САМОКОУЧИНГ В ПРОФЕССИОНАЛЬНОМ РАЗВИТИИ РУКОВОДИТЕЛЕЙ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ

Abstract

В статье рассматриваются принципы и инструменты самокоучинга в профессиональном развитии руководителей образовательных организаций. Отмечается актуальность инструментов самокоучинга для развития творческого потенциала управленцев.

The article discusses the principles and tools of self-coaching in the professional development of heads of educational organizations. The relevance of self-coaching tools for the development of the creative potential of managers is noted.