Система управления талантливыми работниками на нефтегазодобывающем предприятии

Шмидт  Н.И.

dc.contributor	Казанский (Приволжский) федеральный университет
dc.contributor.author	Шмидт Н.И.	ru_RU
dc.date.accessioned	2020-06-09T11:48:26Z
dc.date.available	2020-06-09T11:48:26Z
dc.date.issued	2019
dc.identifier.uri	https://dspace.kpfu.ru/xmlui/handle/net/158876
dc.description.abstract	Выявление молодых сотрудников с высоким потенциалом, их удержание и развитие, планирование преемственности и управление кадровым резервом сегодня является основой системы управления талантами. В работе раскрывается необходимость выстраивания системы управления талантливыми работниками на нефтегазодобывающем предприятии.	ru_RU
dc.relation.ispartofseries	VIII Международный молодежный симпозиум по управлению, экономике и финансам (Том 2)	ru_RU
dc.subject	управление талантливыми работниками	ru_RU
dc.subject	талант	ru_RU
dc.subject	потенциал	ru_RU
dc.subject	эффективность	ru_RU
dc.subject	система	ru_RU
dc.title	Система управления талантливыми работниками на нефтегазодобывающем предприятии	ru_RU
dc.type	article
dc.identifier.udk	33
dc.description.pages	387-390