РОЛЬ И МЕТОДЫ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА В ОРГАНИЗАЦИИ

dc.contributor	Казанский (Приволжский) федеральный университет
dc.contributor.author	Талдыкин Станислав Игоревич	ru_RU
dc.contributor.author	Забирова Ляйля Мухамедовна	ru_RU
dc.date.accessioned	2023-06-15T07:23:55Z
dc.date.available	2023-06-15T07:23:55Z
dc.date.issued	2022
dc.identifier.uri	https://dspace.kpfu.ru/xmlui/handle/net/176310
dc.description.abstract	В данной статье дается определение мотивации в трактовке разных авторов, рассматривается важность трудовой мотивации, в том числе и в условиях экономического кризиса. Также в статье рассмотрен опыт мотивации сотрудников на примере известных корпораций.	ru_RU
dc.relation.ispartofseries	XI МЕЖДУНАРОДНЫЙ МОЛОДЕЖНЫЙ СИМПОЗИУМ ПО УПРАВЛЕНИЮ, ЭКОНОМИКЕ И ФИНАНСАМ	ru_RU
dc.subject	мотивация	ru_RU
dc.subject	персонал	ru_RU
dc.subject	труд	ru_RU
dc.subject	компания	ru_RU
dc.subject	эффективность	ru_RU
dc.subject	производительность	ru_RU
dc.title	РОЛЬ И МЕТОДЫ МОТИВАЦИИ ПЕРСОНАЛА В ОРГАНИЗАЦИИ	ru_RU
dc.type	article
dc.identifier.udk	33
dc.description.pages	507-511

Файлы в этом документе

Размер: 245.3Kb

Формат: PDF

XI МЕЖДУНАРОДНЫЙ МОЛОДЕЖНЫЙ СИМПОЗИУМ ПО УПРАВЛЕНИЮ, ЭКОНОМИКЕ И ФИНАНСАМ [229]
XI Международный молодежный симпозиум по управлению, экономике и финансам: сборник научных трудов (Казань, 24-25 ноября 2022 г.)