УПРАВЛЕНИЕ ВОВЛЕЧЕННОСТЬЮ ПЕРСОНАЛА В ОРГАНИЗАЦИИ

Гарафетдинова М.В.

dc.contributor	Казанский (Приволжский) федеральный университет
dc.contributor.author	Гарафетдинова М.В.	ru_RU
dc.date.accessioned	2021-02-26T12:21:22Z
dc.date.available	2021-02-26T12:21:22Z
dc.date.issued	2020
dc.identifier.uri	https://dspace.kpfu.ru/xmlui/handle/net/163035
dc.description.abstract	Данная статья посвящена исследованию проблемы вовлеченности персонала: выявлению основных факторов, влияющих на её изменение и методов её повышения.	ru_RU
dc.relation.ispartofseries	IX МЕЖДУНАРОДНЫЙ МОЛОДЕЖНЫЙ СИМПОЗИУМ ПО УПРАВЛЕНИЮ, ЭКОНОМИКЕ И ФИНАНСАМ	ru_RU
dc.subject	вовлеченность персонала	ru_RU
dc.subject	факторы вовлеченности	ru_RU
dc.subject	методы управления вовлеченностью	ru_RU
dc.title	УПРАВЛЕНИЕ ВОВЛЕЧЕННОСТЬЮ ПЕРСОНАЛА В ОРГАНИЗАЦИИ	ru_RU
dc.type	article
dc.identifier.udk	33
dc.description.pages	549-552