Показать сокращенную информацию
| dc.contributor | Казанский (Приволжский) федеральный университет | |
| dc.contributor.author | Хузеева А.М. | ru_RU |
| dc.date.accessioned | 2020-05-21T09:32:22Z | |
| dc.date.available | 2020-05-21T09:32:22Z | |
| dc.date.issued | 2019 | |
| dc.identifier.uri | https://dspace.kpfu.ru/xmlui/handle/net/158585 | |
| dc.description.abstract | В данной работе рассматривается тенденция повышения оппортунистического влияния работников и работодателей. Будут выявлены и рассмотрены гипотезы относительно поведения работников при разных условиях работы. | ru_RU |
| dc.relation.ispartofseries | VIII Международный молодежный симпозиум по управлению, экономике и финансам (Том 1) | ru_RU |
| dc.subject | оппортунистическое поведение | ru_RU |
| dc.subject | оппортунизм | ru_RU |
| dc.subject | работники | ru_RU |
| dc.subject | работодатели | ru_RU |
| dc.title | Влияние оппортунистического поведения на работников | ru_RU |
| dc.type | article | |
| dc.identifier.udk | 33 | |
| dc.description.pages | 342-347 |