Kazan Federal University Digital Repository

Мотивация как процесс стимулирования к трудовой деятельности

Show simple item record

dc.contributor Казанский (Приволжский) федеральный университет
dc.contributor.author Шаймарданова А.Р. ru_RU
dc.contributor.author Кадырова Д.Н. ru_RU
dc.contributor.author Ибрагимова Г.М. ru_RU
dc.date.accessioned 2020-06-05T07:29:33Z
dc.date.available 2020-06-05T07:29:33Z
dc.date.issued 2019
dc.identifier.uri https://dspace.kpfu.ru/xmlui/handle/net/158792
dc.description.abstract Статья посвящена изучению теорий и способов мотивации, которые побуждают сотрудников в организации к какой-либо деятельности. Были рассмотрены известные теории мотивации, которые могут помочь руководителям лучше понять причины, побуждающие работников к трудовой деятельности. Показаны проблемы, из-за которых мотивация сотрудников снижается и их возможные способы решения. ru_RU
dc.relation.ispartofseries VIII Международный молодежный симпозиум по управлению, экономике и финансам (Том 2) ru_RU
dc.subject мотивация ru_RU
dc.subject потребности ru_RU
dc.subject мотив ru_RU
dc.subject побуждение ru_RU
dc.subject содержательные теории ru_RU
dc.subject процессуальные теории ru_RU
dc.subject трудовая деятельность ru_RU
dc.title Мотивация как процесс стимулирования к трудовой деятельности ru_RU
dc.type article
dc.identifier.udk 33
dc.description.pages 384-386


Files in this item

This item appears in the following Collection(s)

Show simple item record

Search DSpace


Advanced Search

Browse

My Account

Statistics