ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА КАК ФАКТОР ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ МЕНЕДЖМЕНТА ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ

Дырин Сергей Петрович; Хазеева  Айгуль Сиреневна; Низамиева  Айгуль Ринатовна

Главная
→
Конференции, круглые столы, семинары КФУ
→
Экономические аспекты регионального развития: история и современность
→
Просмотр элемента

dc.contributor	Казанский (Приволжский) федеральный университет
dc.contributor.author	Дырин Сергей Петрович	ru_RU
dc.contributor.author	Низамиева Айгуль Ринатовна	ru_RU
dc.contributor.author	Хазеева Айгуль Сиреневна	ru_RU
dc.date.accessioned	2017-06-21T11:34:14Z
dc.date.available	2017-06-21T11:34:14Z
dc.date.issued	2017
dc.identifier.uri	http://dspace.kpfu.ru/xmlui/handle/net/113327
dc.description.abstract	Статья посвящена рассмотрению формирования и развития организационной культуры в образовательных учреждениях. Рассмотрены определения организационной культуры, обозначено место и значение организационной культуры в менеджменте образовательного учреждения.	ru_RU
dc.relation.ispartofseries	Экономические аспекты регионального развития: история и современность	ru_RU
dc.subject	Организационная культура	ru_RU
dc.subject	корпоративная культура	ru_RU
dc.subject	образовательные учреждения	ru_RU
dc.subject	руководитель	ru_RU
dc.subject	педагогический коллектив	ru_RU
dc.subject	формирование организационной культуры	ru_RU
dc.title	ОРГАНИЗАЦИОННАЯ КУЛЬТУРА КАК ФАКТОР ПОВЫШЕНИЯ ЭФФЕКТИВНОСТИ МЕНЕДЖМЕНТА ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ	ru_RU
dc.type	article
dc.identifier.udk	378
dc.description.pages	278-281